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標題: 中國主流人力資源背景調查公司综合對比 [打印本頁]

作者: admin    時間: 2022-7-2 16:42
標題: 中國主流人力資源背景調查公司综合對比
為促成人力資本布景查询拜访辦事行業快速有序成长,阐扬優良企業在行業成长中的引领感化,進一步晋升辦事程度,特展開本次评選勾當。

本次评選,由中國人力資本辦理钻研會采集海内主流布景查询拜访機構的資料举行阐發比力,纳入本次测评的背調機構有:91背調、全景求是、太和鼎信、轩渡咨询、i背調、八方锦程、凯莱德、知了背調、叫真背調、止鼾帶,芝麻背調等。

评選成果

本次评選别离依照建立時候、查询拜访项目、完成效力、辦事用度、客户案例五个维度举行综合评定,终极有10家背調機構综合得分到达6分以上,得到前三名的别离是:91背調足浴粉,、全景求是、太和鼎信。

单项排序阐發

一、建立時候

在建立時候的對例如面,轩渡咨询、太和鼎信、八方锦程是建立時候较早的機構,建立時候均跨越10年;建立時候较短的機構是i背調、知了背和谐芝麻背調,建立時候不到5年。

二、查询拜访项目

在查询拜访项目标對例如面,91背調在辦事项目标数目和信息来历方面表示最優秀,信息全数来自于官方渠道,其次為太和鼎信和全景求是。

布景查询拜访中的調研项目大致可以分為三类:一类是证件类信息,诸如身份证、學位证等信息,查询拜访此类信息重要目标是為了避免候選人在证件方面造假;第二类则是职場表示,包含了事情履历、事情能力等信息,查询拜访此类信息可以防止世界盃盤口,候選人强調其事情能力;第三类则是小我信誉类,包含了信誉记實、贸易长处冲突等信息,此类調研可以防止呈現公司秘密泄漏乃至于被竞争敌手公司盗取的环境。

信息来历的靠得住性是评分的首要根据,經由過程國度官方部分得到的信息相對于靠得住。此中证件类信息經由過程國度官方路子或發证相干機構盘問最靠得住;职場表示类信息则會和候選人曩昔的廚房油污清洗,上司、同事及部属举行沟通,然後综合评價候選人的事情能力;小我信誉类信息的取证较為繁琐,布景查询拜访機構一般經由過程各大金融機構和工商部分盘問。

三、查询拜访周期

在調研時候周期方面,91背調表示最佳,完成查询拜访必要的時候最短,知了背和谐i背調次之;太和鼎信和凯莱德完成布景查询拜访的時候均相對于较长。

一般环境下,证件类信息的查询拜访周期相對于较短,只必要一到二个事情日。而职場履历和小我信誉类的布景查询拜访,因為必要與多人举行访谈,從外約茶妹,而對候選人举行全方位的领會,是以一般會长一些,必要二到五个事情日。

四、辦事用度

在辦事收费方面,芝麻背調、91背調、知了背調報價相對于更低,太和鼎信、凯莱德、轩渡咨询的報價相對于较高。

布景查询拜访辦事的订價重要可以分為三类:套餐费、单價、定制辦事。绝大大都公司城市選擇以套餐的情势采辦辦事,代價较低,而且分歧套餐可以知足企業分歧的需求。单價则是查询拜访单项的代價,一般环境下很少會有企業零丁采辦一项辦事,是以這项标價仅仅起到一个引导性的感化。定制辦事以其機動多样的調研项目,一样是不少企業的選擇项。值得一提的是,若是企業利用量比力大,可以經由過程會商将代價低落。

五、客户案例

在辦事的客户案例方面,太和鼎信、91背調、全景求是互助的世界500强企業和中國500强企業客户数目至多;叫真背調、八方锦程、芝麻背調互助的500强企業客户相對于较少。

小结

本次评比旨在推動听力資本行業的可延续成长,對诸多晋升了人力資本行業辦理程度、辦事程度,并成為行業風向标的人力資本辦事機構予以必定和嘉奖,從而促成業界交换,鞭策行業康健成长。

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